Синдикати и работодатели искат стабилност и нисък дефицит

Снимка: БГНЕС

Стабилно правителство, способно да осигури устойчива политика, да актуализира бюджета и да не създава дефицит над 3%, поискаха синдикатите и организации на работодателите от партиите в 43-ото Народно събрание.

В официално обръщение към политическите сили се включиха Асоциация на индустриалния капитал в България, Българска стопанска камара, Българска търговско-промишлена палата, Конфедерация на работодателите и индустриалците в България, КНСБ и КТ „Подкрепа“.

Организациите заявяват, че политическата криза в последните години е довела със себе си и криза на доверието към институциите и политическата система, която трябва да бъде разрешена в най-кратки срокове.

По думите на синдикатите и работодателите всичко това е отключило многобройни негативни ефекти върху финансовата стабилност, икономиката и социалните системи на страната.

Те призовават политическия елит да предложи на обществото ясна визия и конкретни мерки за спирането на тези процеси, тъй като тяхното задълбочаване би сринало възможностите за възраждане на държавността, икономиката и социалната сигурност.

В писмото се казва още, че новоизбраното правителство спешно трябва да подготви актуализация на Държавния бюджет за 2014 г. с таван за бюджетен дефицит до 3% от БВП; гарантиране на стабилността на банковата система (вкл. разрешаване на проблема с КТБ) без разходване на публични средства; запазване на съществуващия режим за пенсиониране на индустриалните категорийни работници до намиране на трайно решение; превантивни мерки за гарантиране на енергийната сигурност и стабилност на страната.

Сред исканията са и партиите да приемат обща законодателна рамка, срокове и инструменти в подкрепа на основните реформи, за постигане на ключовите за обществото приоритети.

В това число влизат: финансовата стабилност и изграждането на система за контрол на публичните разходи; програмно ориентирани бюджети със заложени цели и индикатори за тяхното изпълнение; незабавно присъединяване на България към Европейския банков съюз и възможно най-скоро влизане в ERM и Еврозоната; подобряване управлението на средствата от ЕС и възстановяване на доверието на ЕС към България, респективно – на плащанията по европейските фондове.

Не на последно място работодателите и синдикатите искат и повишаване ролята на тристранното сътрудничество. Те изброяват редица мерки за постигането на това, сред които са: усъвършенстване на правилата за провеждане на социалния диалог; задължително прилагане на постигнатите консенсусни решения; регламентиране на правото на колективно трудово договаряне за полагащите труд по служебно правоотношение; и налагане на модела на тристранно управление на всички институции и фондове, свързани с индустриалните отношения.

“Преди нещо да се раздаде, то трябва да бъде произведено! Преди да разпределяте обществен ресурс, трябва да създадете условия за производството на този ресурс, да ограничите корупцията и административния натиск върху бизнеса, да осигурите достатъчно здрави, можещи и знаещи хора за икономиката. Защото хората са най-ценният национален капитал!”, се казва още в писмото на организациите.